Van ervaren Technieker E&I naar Teamleader E&I? - Regio Gent

(Plan)trekker gezocht! Heb je zin en het lef om als Teamleader E&I een team van 5 tot 20 techniekers aan te sturen in een industriële omgeving? Ben jij iemand die het hoofd koel houdt en het overzicht kan bewaren? Waar wacht je dan op?

Wij zijn Stork!

Stork, onderdeel van de Bilfinger groep, is een internationale technische dienstverlener met een breed aanbod aan mechanische en elektrotechnische diensten. Vanuit onze vestigingen in Antwerpen, Gent, Tessenderlo en Andenne helpen we onze klanten uit de olie & gas, chemie-, energie- en farmaceutische sector bij het bouwen, onderhouden en verbeteren van hun industriële installaties.

‘Maintaining a Better World’: ‘Maintaining’ is wat we doen, ‘a Better World’ is de waarde die we toevoegen voor al onze stakeholders. Wereldwijd werken 17.000 werknemers bij Stork, waarvan circa 500 in België, aan innovatieve en duurzame projecten. Gebaseerd op onze kernwaarden, veiligheid, integriteit, teamwork, klantgerichtheid en vakmanschap, streven we ernaar de maatstaf in onze sector te zijn.

Als Brigadier E&I / Teamleader E&I sta je samen met jouw team in voor het installeren, testen, in bedrijf stellen en onderhouden van systemen, apparatuur en installaties in proces gebonden installaties (industrie). Deze systemen zorgen o.a. voor de distributie van energie, overdracht van informatie, communicatie en beveiliging. Voorbeelden van dergelijke systemen zijn schakelkasten, kabels, verlichting, telefoon, data, brandbeveiliging, toegangsbeveiliging en procesbesturing meten en regelen van procesvariabelen procesautomatisering en / of besturingsinstallaties van industriële fabricageprocessen). 

Wat ga je zoal doen?

• Je beheert de dagelijkse coördinatie op de werf;
• Je motiveert je team en bent oplossingsgericht;
• Je coördineert de werken van eventuele contractanten;
• Je waakt over kwaliteit, veiligheid en rendement;
• Je zal bij tijde ook aanspreekpunt zijn voor de klant;
• Je zorgt voor de vergunningen en toolboxmeetings;
• Je rapporteert aan de projectleider en overlegt regelmatig met hem.

Wie zoeken wij?

Bij Stork hechten wij veel waarde aan de kerncompetenties van onze medewerkers. Wij verwachten van jou dat veiligheid altijd prioriteit heeft en je op een prettige manier met anderen samenwerkt. Je bent dé specialist in jouw vakgebied en je hebt een proactieve en ondernemende instelling.

• Je behaalde een opleiding in Elektriciteit/Elektromechanica / gelijkwaardig door ervaring;
• Je spreekt vlot Nederlands en Engels, Frans is een pluspunt;
• Je bent bovenal flexibel, collegiaal en nauwkeurig;
• Klantgerichtheid is je huismerk;
• Je hebt min. 2 jaar ervaring in deze of een sterk vergelijkbare functie;
• Je bent in het bezit van een VCA (VOL);
• Je hebt geen hoogtevrees of claustrofobie;
• Rijbewijs B en eigen vervoer.

Wat bieden we jou?

Stork is een internationale, ondernemende en dynamische organisatie die volop groeit. Wij bieden de juiste kandidaat een marktconform salaris en een uitgebreid pakket aan secundaire voorwaarden. Daarnaast hechten wij veel waarde aan persoonlijke ontwikkeling van onze medewerkers. Wij bieden uitgebreide (interne en externe) opleidingsmogelijkheden en besteden veel aandacht aan begeleiding en kennisdeling.

Verder kan je rekenen op:

• 13de maand
• Maaltijdcheques
• ECO-cheques
• Verplaatsingsvergoeding
• Hospitalisatieverzekering
• Groepsverzekering
• 20 dagen betaalde vakantie en 12 ADV dagen
• En andere voordelen ...

Volgens ons ben jij onze E&I Plantrekker!

De procedure bestaat uit 2 gesprekken, gevolgd door een joboffer. Graag vrijblijvend eerst luisteren naar wat we te bieden hebben? Neem dan contact op met Patrick Vanneste - Corporate Recruiter a.i. - via WhatsApp of telefonisch op het nummer 0498 99 98 99. Je kan steeds je gegevens, cv en/of vragen mailen naar werken@stork.com.